第164章 她不同意

　　“呀哈喽~”由比滨结衣推开侍奉社的门，看到里面的委托人，愣了一下，“欸？小彩？你怎么会在这里？”

　　“是小彩呀。”比企谷小町笑眯眯地打招呼，“是有什么烦恼吗？”

　　“由比滨同学，比企谷同学。”户冢彩加微笑着打招呼，“是东云带我来的。”

　　“户冢需要帮助，”东云杉出声，“所以我就把他带来了。”

　　“委托人？”由比滨结衣一拍手，“东云，你快表演一下那个！”

　　东云杉：“......有必要吗？”

　　“当然有了。”比企谷小町指向活动室中的钢管，“小彩，你好不好奇这个是做什么的？”

　　“是挺好奇的......”户冢彩加老实回答。

　　“......做这个用的。”东云杉攥住钢管，熟练地表演了一次抓旗的动作。

　　户冢彩加眼中满是崇敬：“好强！竟然能整个横过来......东云真的好厉害！”

　　“经过适当的练习之后，你也可以。”东云杉从钢管上下来，简单整理了一下衣服。

　　“我真的可以吗......”户冢彩加看着自己纤细的四肢，“像我这样的人......”

　　“如果你想的话，侍奉社可以提供帮助。”雪之下雪乃平静地开口，“但你来到这里，应该不是为了这件事吧？”

　　“对，我是为了社团的事。”户冢彩加这才想起自己的初衷，说出自己的烦恼，“我们网球社很弱，人也很少。今年的全国大赛结束，三年级生离开社团后，我们会变得更弱。一年级社员大多是从高中才开始接触网球，很多人还不习惯......我们那么弱，根本无法提振士气，而且人数不多的话，大家自然都能成为正式球员......”

　　“咦？”由比滨结衣不解，“这不是很好吗？”

　　“人少的社团没有竞争啊。”东云杉直指问题核心，“参加运动社团的大部分人都以参加全国大赛为目标，无论输赢，都是荣誉的象征。而想要参加比赛，就需要成为正式队员。想要成为正式队员，就需要积极参加训练。”

　　“但是人少的社团，即便不积极参加，甚至请假或缺席，都可能轻松成为正式队员。”雪之下雪乃冷笑一声，“这样的人成为正式队员，当然赢不了比赛，赢不了比赛就吸引不到新人......就这样持续着恶性循环。”

　　“就是这样......”户冢彩加手指不安地绞在一起，“我感觉东云同学的身体很棒，所以......”

　　由比滨结衣：“想要得到他的身体？”

　　东云杉：“嗯？”

　　户冢彩加连忙补充：“不......不是，是想要让他加入网球社。”

　　“感觉确实可行欸。”比企谷小町若有所思，“东云实力本来就强，加入网球社的话，一定能取得很好的成绩——东云，你以前打过网球吗？”

　　“在名古屋上初中的时候，我就是网球社的，还参加了全国大赛。”

　　“咦？”由比滨结衣惊讶地看过来，“从来都没听你说过啊。”

　　“没什么可说的吧，总不能这吃着饭呢，我忽然来一句，【我初中是网球社正式成员，曾经参加过全国大赛哦】——这样吧？”

　　“能够参加全国大赛已经很厉害了！”户冢彩加眼中的光芒更加明亮，随后又黯淡下来，“我们连地区预选赛都没能通过......”

　　“没什么厉害的。”东云杉一脸无趣，“第一场就被神奈川的打败了。”

　　“就算不能带领网球社进入全国大赛，能够激励网球社的其他成员也是好的。”比企谷小町隐蔽地看了一眼面无表情的雪之下雪乃，“不是有那个叫什么......鲶鱼效应吗？”

　　“鲶鱼？”由比滨结衣好奇，“料理吗？”

　　“是一个故事。”比企谷小町详细说明，“关于沙丁鱼运输的......”

　　渔民在远洋运输沙丁鱼的时候，发现存活率极低。

　　因为沙丁鱼在安稳环境中容易因缺氧死亡。

　　后来，渔民在鱼槽中放入一条沙丁鱼的天敌——鲶鱼，沙丁鱼为躲避鲶鱼而不断游动，反而保持了生命力。

　　这种通过引入外部竞争或刺激因素，激发组织内部成员的活力与危机感，从而避免惰性、提升整体效率的现象，就叫鲶鱼效应。

　　比如在企业管理中，可以引入能力强的新员工或管理者，配合竞争性考核机制，刺激老员工提升绩效。

　　学校也可以引入优秀转学生，激励学生学习积极性。

　　“哦......”由比滨结衣似懂非懂，“所以东云可以当这条鱼，去网球社吃人。”

　　“是通过他个人的优秀表现，获得相应的尊重和欢迎，然后激励更多人努力提升自己的网球技术。”比企谷小町歪歪头，“感觉东云可以很好地完成这个任务呢。”

　　东云杉还没说话，雪之下雪乃已经先一步开口：“不行。”

　　所有人的目光，都集中在雪之下雪乃身上。

　　若是东云杉说不行，大家只会认为他不想加入网球社。

　　雪之下雪乃说不行......又是因为什么呢？

　　“鲶鱼效应的本质是利用危机感驱动进步，但需平衡竞争与合作，避免演变为恶性内卷。另外，适度的外部压力能唤醒潜力，而长期健康的发展仍需依靠内在动力与系统性支持。”雪之下雪乃轻轻呼了一口气，缓解说了一长串话的疲惫，“鲶鱼效应的应用需要注意匹配性和公平性，鲶鱼需要和组织文化兼容，避免水土不服，同时还要避免偏袒鲶鱼引发原有成员不满。”

　　由比滨结衣：“......啊？”

　　比企谷小町：“她不同意。”

　　由比滨结衣：“哦。”

　　“......简单来说，东云不会被接纳，而是会成为他们当中的异类。”雪之下雪乃抬手按在胸前，“那些人会将他视为共同的敌人而团结起来，但那只是为了把他排挤出去，而非自我提升——证据就是我自己。”